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江西中医药大学中医学院2020年高层次人才引进公告
2020-06-09 14:53  

一、学院简介

中医学院·生命科学学院是学校的一个重要教育教学和科学研究单位,伴随60年的建设和发展历程,不断成长壮大,先后经历了药物研究所(1973年)、以西医基础各教研室为主的基础部(1980年)、加入了中医基础各教研室的基础医学院(2002年)、基础医学院·生命科学学院(2007年)、撤销基础医学院建设中医学院·生命科学学院(2018年)五个发展阶段。

2018年12月为适应学校建设和事业发展的需要,学校决定撤销基础医学院,成立中医学院,并将临床医学院的伤寒、金匮要略、温病等中医基础理论,药学院的临床中药学学科组及中医研究所、健康养生研究所纳入中医学院管理,基础医学院(生命科学学院)正式更名为中医学院·生命科学学院(以下简称“学院”)

学院现设有中医基础理论教研室、内经教研室、中医医史文献教研室、方剂学教研室、中医诊断学教研室、临床中药学教研室、中医养生学教研室、医古文教研室、伤寒教研室、金匮要略教研室、温病学教研室、人体解剖学教研室、组织胚胎学教研室、生理学教研室、病理学教研室、生物化学教研室、病原生物学与免疫学教研室、预防医学教研室、循证医学教研室十九个教研室一个基础医学实验中心,两个省部级以上科研机构循证医学教育部网上合作研究中心分中心、江西省中医药食疗产品开发与评价技术工程研究中心和中医研究所、中医基础理论研究所、健康养生研究所、气功科学研究所、中医药膳研究所、转化医学中心、基础医学研究所、循证医学研究中心、江西省高等学校中医信息化工程技术研究中心九个校内科研机构。

现有教学、科研实验室面积8960㎡,万元以上仪器设备225台,仪器设备总价值近7000万元。

承担学校中医学、中西医结合、药学、中药学、制药工程、生物工程、计算机科学与技术、公共事业管理、医事法律、医疗保险等26个专业的研究生、本科生、高职生、成教生、留学生等不同层次学生的所有中、西医基础课程和生物工程专业课程的教学、科研任务。学院每年承担计划总学时数40024,人均承担计划学时数626。

详情请登录学院主页(https://jcyxy.jxutcm.edu.cn/index.htm

二、引进对象

第一类:在全球具有学术影响力的杰出人才。如:中国科学院院士、中国工程院院士等,年龄一般不超过65周岁(195511日以后出生)。

第二类:在全国具有学术影响力的领军人才。如:国家级教学名师、国家“杰青”等国家级人才项目获得者,年龄一般不超过55周岁(196511日以后出生)。

第三类:在学术学科方面具有较高影响力的带头人。

A.在各省(直辖市)具有较高学术影响力的专家,如:各省(直辖市)的特聘教授等,年龄一般不超过50周岁(197011日以后出生)。

B.在全球排名前300名的高校工作或从事的学科专业排名在全球前100名的正高级专业技术职务人员(排名认定标准参照国际通用排名标准),年龄一般不超过50周岁(197011日以后出生)。

第四类:学科发展需要的博士人才。

A.在全球排名前300名的高校或学科专业排名全球前100名的具有博士学位人员(排名认定标准参照国际通用排名标准),40周岁以下(198011日以后出生)。

B. “985”“211”或国家“双一流”建设高校及学科的博士研究生、中医临床专业博士研究生(具有执业医师资格)、中医四大经典(金匮、伤寒、温病、内经方向)或西医内科学、西医外科学专业博士研究生,40周岁以下(198011日以后出生)。

C.教学科研及学科专业建设所需的其他具有博士学位人员,40周岁以下(198011日以后出生)。

第五类:师资博士后。

年龄一般在35岁以下(198511日以后出生),博士毕业不超过两年。

三、引进计划

1.第一、二、三类引进人数不限。

2.博士及博士后招聘计划:

序号

部门

教研室

或科室

招聘岗位

招聘人数

岗位招聘条件

联系人及联系方式

1

中医学院

医史文献教研室

教学

科研

1

中医学(1005)专业


联系人:张老师

电话:0791-87118931

E-mail1062850839@qq.com


2

中医学院

内经教研室

教学科研

1

中医学(1005)专业

3

中医学院

伤寒教研室

教学科研

2

中医学(1005)专业

4

中医学院

金匮要略教研室

教学科研

2

中医学(1005)专业

5

中医学院

温病教研室

教学科研

2

中医学(1005)专业

6

中医学院

临床中药学

教研室

教学科研

1

中医学(1005)、中药学(1008)专业

7

中医学院

中医养生学

教研室

教学科研

2

中医学(1005)专业

8

中医学院

医学免疫学与

病原生物学

教研室

教学科研

1

免疫学(100102)、病原生物学(100103)、微生物学(071005)专业

9

中医学院

医学转化中心

教学科研

3

病理学与病理生理学(100104)、药理学(100704)、细胞生物学(071009)、生物化学与分子生物学(071010)专业

10

中医学院

循证医学

研究中心

教学科研

2

中医学(1005)、中药学(1008)专业

11

中医学院

循证医学

研究中心

教学科研

1

循证医学、流行病与卫生统计学(100401)专业

12

中医学院

气功科学

研究所

教学科研

2

物理学(0702)、生物医学工程(085230)、计算机科学与技术(0812)、中医学(1005)专业

13

师资博士后



23

中医学(1005)、中西医结合(1006)、药学(1007)、中药学(1008)专业(具体招聘条件详见师资博士后招聘公告)

联系人:吴老师

电话:0791-87119112

E-mail343963511@qq.com

四、报名办法

1.报名时间:

自公告发布之日起至20201231日,招满为止。

2.提交材料要求:

为了确保方便、快捷、成功应聘岗位,请应聘者务必按照以下要求进行投送材料:

(1)第一、二、三类人才请填写《江西中医药大学引进高层次人才申请表》(附件1);博士人才请填写《江西中医药大学2020年博士人才应聘申请表》(附件2);申请博士后请填写《江西中医药大学2020年博士后申请表》(附件3)。

(2)相关资质证明材料(PDF电子扫描件)。(包括各学习阶段学历学位证书、专业技术职务证书、有效期内第二代居民身份正反面或护照,职业资格证书、有关奖励荣誉证书等。海外留学回国博士还需提供教育部学历学位认证、留学回国人员证明等材料);

(3)科研成果证明材料(PDF电子扫描件)。(包括重要学术论文及三大检索收录情况、代表性科研项目及科研成果获奖证书);

(4)博士毕业生须提供两名同专业领域正高职称专家推荐信,其中之一为导师推荐信(面试时须提供原件);具有副高以上专业技术职称的博士研究生无需提供;

一、二、三类人才及博士人才请将上述材料以电子邮件附件的形式发至应聘部门联系人邮箱。(文件名格式为:毕业院校+姓名+专业+应聘部门+岗位,如江西中医药大学+张三+中医学专业+中医学院+中医临床基础教研室

申请博士后请登陆学校官网(https://www.jxutcm.edu.cn/)或人事处网站(https://rsc.jxutcm.edu.cn/)查阅“江西中医药大学2020年师资博士后招聘公告”,详细了解并按有关要求报名。

3.应聘者应诚信报名,须向学校提供真实有效的信息和材料,不得弄虚作假。凡弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格,学校不予聘用或解除聘用(博士后)合同,并将其失信情况及时反馈原单位,记录个人档案;应聘人员需按要求制作并发送邮件,应聘材料不齐全、不规范者,或不符合岗位招聘条件者,均不予以受理。

五、资格复查、招聘

1.博士研究生招聘参照《江西中医药大学引进高层次人才面试招聘管理办法》要求,采用面试考核方式进行,流程包括学校组织面试、试讲、专业测试、心理测试、健康检查、思想政治考察等环节。

2.资格复查:资格复查的时间、地点、须提供的材料、联系方式等由用人单位直接通知。

3.考核时间、地点、方式等另行通知。

六、体检、聘用

1.根据考核成绩,按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。

2.体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》执行,体检地点在我校附属医院进行,具体时间另行通知。

3.对体检合格人员进行思想政治考察和公示。

4.经面试考核、体检、思想政治考察、公示后,办理聘用入编手续。

七、薪酬待遇

1.省一流学科中药学、中医学人才及其他学科符合招聘条件人才,薪酬待遇如下:

引进人才类型

引进待遇

科研启动经费

工作条件

其他待遇

院士

院士(含外籍院士)

面议

1000-1500万元

面议

1.获得国家级项目、发表高水平论文、授权专利、获得科技奖励等成果,按学校相关政策给予相应奖励。

2.享受学校附属三甲医院提供的优质医疗保障服务。

杰出人才

国家“杰青”、国家级教学名师等高端人才

年薪100万元,

人才补贴30万元/年,

安家费200万元,

购房补贴200万元

600-1000万元

提供过渡住房、科研实验室及相关仪器设备,配备助手。

国家“优青”、青年万人等青年人才

年薪80万元,

人才补贴20万元/年,

安家费100万元,

购房补贴100万元

300-600万元

高层次和急需人才

急需省级(直辖市)以上人才项目人选

年薪30万元,

人才补贴20万元/年,

安家费30万元,

购房补贴80万元

80万元


发展急需紧缺人才

人才补贴10万元/年,

安家费15万元,

购房补贴20万元

10万元


2.博士人才薪酬待遇

引进人才类型

科研启动金

安 家 费(万元)

购房补贴(万元)

相关待遇

自然学科类(万元)

人文、社科类(万元)

第四类

A

10

8

20

30

按规定享受国家基本工资、学校绩效工资、博士津贴500/(发放3)、提供1年过渡住房1间或发放1年租房补贴,1200/月;获得国家级项目、发表高水平论文、授权专利、获得科技奖励等成果,享受学校相应奖励、学校附属三甲医院提供的优质医疗保障服务。

B

8

6

15

25

C

5

3

10

20

3.师资博士后待遇

1.在站期间(2年)年薪15万元,人才补贴10万元/年,可申报内聘副教授,享受学校其他福利待遇及奖励。

2.有意愿留校工作的,与学校签订留校协议,同时给予引进费、安家费及购房补贴65万元,科研启动金10万元。

八、联系方式

地址:江西省南昌市湾里区梅岭大道1688号江西中医药大学中医学院

邮编:330004

联系电话:0791-87118931,张老师

招聘专用邮箱:1062850839@qq.com

学校网址:http://www.jxutcm.edu.cn/

人事处网址:http://rsc.jxutcm.edu.cn



附件【附件1-江西中医药大学引进高层次人才申请表.doc已下载
附件【附件2-江西中医药大学2020年博士人才应聘申请表.doc已下载
附件【附件3-江西中医药大学2020年博士后申请表.docx已下载
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